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工作内容:主要负责市场拓展、业务拓展和管理团队 职位要求: 电器行业业务经理要求1~2年以上的管理和销售经验,业务员1年以上的电器行业销售经验 工作时间:8:30--12:00 13:00--17:30 出差时间另行安排
全国市场全渠道拓展、客户管理、销售团队建设1.有全国流通经销商资源,并熟悉KA渠道系统操作,如大润发 ,沃尔玛,家乐福,永辉等系统。2.负责全国市场价格体系的设计,维护,落地。3.承担全国市场销售任务并达成。4.制定销售管理制度,实施,监督。5 具有10年以上休闲食品销售和管理经验。 年龄要求:35-45岁 职能类别:市场/营销/拓展总监 关键字:销售经销商资源销售团队建设价格体系管理制度客户管理
1. 制定和实施公司的业务发展战略,确保与公司目标一致。 2. 负责制定销售计划和目标,并监督销售团队达成销售目标。 3. 分析市场趋势和竞争对手的情况,制定相应的市场营销策略。 4. 协调并跟进销售团队的日常工作,确保团队高效运作。 5. 确保销售政策和流程的执行,持续改进销售体系和流程。 6. 监督业务运营,提高业务效率和盈利能力。 7. 与其他部门合作,促进内部沟通和协作,实现公司整体目标。 8. 汇报业务运作情况给高层管理层,提供决策支持和建议
(1)、中专及以上学历,市场营销等相关专业优先; (2) 可无销售工作经验,但需性格开朗,反应敏捷、表达能力强; (3)、具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; (4)、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; (5)、有责任心,能承受工作压力; (6)、有团队协作精神,善于挑战。
岗位职责: 1)、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推 广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案; 2)、组织和监督实施年度市场推广计划; 3)、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据; 4)、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理; 5)、建立完善市场部工作流程以及制度规范; 6)、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度; 7)、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。
岗位职责:1、协助总监处理营销中心支持类工作,协助完成营销目标。 2、协助总监对营销人员每日工作日报的收集、汇总、跟进、反馈。 3、定期提交所需的数据报表。 4、协助营销总监做好项目落地执行工作。 5、协助营销总监记录要事、通知、提醒及工作事宜的协调及对接。 6、熟悉各部门业务流程,及时收集和了解各部门的工作动态,协助总监协调各部门之间有关的业务工作,掌握全公司主要活动情况。 7、负责总监有关文件(工作PPT、数据报表、企划书等)的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料。 8、收集各种相关信息、数据、情报,为总监决策提供参考、建议。 9、检查、督促总监布置的工作任务的贯彻、落实、执行情况。 10、完成总监授权与公司交办的其他工作。任职要求:1、有3-5年总监助理或HRBP工作经验为佳;2、熟练应用OFFICE办公软件,PPT制作,CRM/ERP软件等;3、英语水平:有基本的读写听能力。
根据公司指引,负责市场开发、公司产品销售和维护,根据客户情况给出对应的服务方案; 1. 负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 2.对意向合作客户进行预约拜访,签订合约。 3. 维护新老客户关系,达成稳定合作基础,收集整理客户资料。 4.公司提供有效的客户资源、企业刚需、企业签单率大大提高。 5.负责搜集客户资料进行新客户开发;促进达成与客户的合作,经营长期合作关系. 6.上班时间:上午9:00-12:00,下午13:30-18:00每月休8天
1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
岗位要求: 1.专科及以上学历,5年及以上市场营销工作经验,专业不限; 2.有道路与桥梁、土木工程、岩土工程、市政工程等领域营销工作经验, 3.有较好的沟通协调能力, 4.有在设计院、施工单位、建设单位有采购工作经验优先。 岗位职责: 1.分解公司营销目标,制定营销计划; 2.组织部门月度经营会议;做好大客户业务推广与公关的支持和服务工作; 3.与大客户保持良好的沟通,挖掘大客户需求信息,掌握其发展动态,并形成研究报告; 4.开拓营销渠道,负责营销团队建设及人才培养; 5.做好区域营销人员的支持与服务工作,协调其与总部各部门的关系。
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要求:男,25-45岁,能吃苦耐劳,有2年以上业务开拓经验。
熟练用各搜索引擎,各种网络渠道和展会开发新客户,洽谈价格,样品,货运,货款等整个流程,充分利用网络平台独立开发国内外新客户者优先;
要求:目前在工厂从事船务或报关职务,或者有集装箱拖车/报关业务资源. 待遇:按出货量提成 特别提示:勿在此留简历 符合要求者请直接电话联系:15919966511 黄总
任职资格: 1、大专以上学历 2、3以上年销售工作经验,有家居行业销售工作经验优先 3、熟悉市场营销专业知识,熟悉渠道运作及推广方面的知识与技能 4、具备良好的沟通谈判能力,高效执行能力,人际敏感性 5、适应国内出差 岗位职责: 1、 负责对业务市场营销环境进行调研分析,为企业的发展战略及年度经营计划发表意见; 2、负责销售团队建立与管理; 3、制定销售营销计划; 4、带领区域营销团队开发市场及客户,健全销售渠道与客户管理,确保营销目标和计划的实现; 5、根据销售计划营销预算的完成情况,定期向总经理及时反馈区域销售情况和调整销售策略; 6、负责对区域营销团队进行激励、监督和专业指导,提高整体业务水平和营造积极的工作氛围,为公司培养和储备营销人才。 福利待遇:提供食宿,社会保险 工作时间:月休四天,周末单休 工作地点:佛山顺德容桂
【岗位职责】 1、对公司提供的网络资源及线下资源,负责接打客户电话、接待客户面访、回答网络客户提出的问题; 2、负责搜集新客户并进行沟通,开发新客户; 3、为客户提供专业全面的咨询服务,及时有效回访,寻找销售机会并完成销售业绩; 4、根据客户需求,制定切实可行的业务解决方案; 5、维护老客户的业务,维护客户关系,提高客户满意度,挖掘客户关于记账报税、变更、注销、许可证等相关业务的潜在需求; 6、需要对部门新人培训基础专业知识; 7、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 【任职要求】 1、中专及以上学历,有一定工商财税经验的优先考虑,没有经验但优秀者的也能胜任,公司有培训; 2、性格外向,形象专业,热爱销售工作,有良好的口头表达和沟通能力,亲和力强; 3、具有强烈的事业心和敬业精神,具有创新精神和团队合作精神; 4、勇于接受工作挑战,能够承受一定的工作压力,有较强的执行力; 5、有相关电话销售、咨询服务行业相关经验者优先录用;
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