珠海格力能源环境2019校园招聘简章

珠海格力能源环境技术有限公司
珠海格力能源环境技术有限公司成立于2016年5月11日，隶属于格力电器股份公司。主要从事新能源环境技术及其集成应用和智能控制系统平台研究，集光伏发电—储能—输配—变流—使用—能源互联管理及市场需求为研发方向，开发节能和智能相结合的产品。以能源生产、储存、输配、变流、应用等一站式能源解决方案为总思路，目前已转化到公司量产的产品有高效光伏组件、高性能锂电产品等。
公司具有较大的产业发展规模：
1.研发：具有专业、独立的研发单位专门负责格力能源环境技术有限公司新品开发及材料研究工作，目前已转化到公司量产的产品有高效光伏组件、高性能锂电产品。
2.支撑：珠海格力能源环境技术有限公司是珠海格力电器股份有限公司100%出资成立的，注册资金2亿人民币。
3.自主知识产权：格力电器非常重视自主研发，目前与转化到公司的产品相关的专利已申请53项，其中光伏27项，锂电26项。诸多产品已通过ul、cqc等相关认证。
根据公司未来整体规划，未来的发展方向为新能源空调及其关键部件研发及制造，集新材料开发、发电、储能及能源管理等核心产品制造诸多板块。初步规划三年内拟实现光伏及储能等关键设备年产值20亿元，五年拟实现发电、储能及能源管理产值60亿。
联系方式
联系人：李漫纯
联系电话：075****766、133****7852
通讯地址：珠海市香洲区金鼎科技工业园华冠路6号3号厂房
e-mail：nen******cn.gree.com、hr-***cn.gree.com
公司福利待遇等相关事宜
1、按国家标准享有基本养老、失业、工伤、生育、医疗共五项社会保险，公司提供住房补贴、住房公积金、带薪年假、高温补贴、交通补贴等；
2、公司设有年终奖、科技进步奖、科技专家奖、管理创新奖、合理化建议奖、评选先进个人、金牌员工等众多奖项；
3、格力于珠海市重点培育企业，业绩表现优秀者可申请珠海市政府提供的高层次人才激励奖、青年优秀人才激励奖。
4、薪资情况：按公司的薪资方案执行，已与公司签约的毕业生可在毕业前到公司实习（享受实习工资）；
5、工作地点：广东省珠海市，全日制本科以上学历毕业生试用合格后公司可为其解决珠海市经济特区户口、免费托管人事档案、接收党组织关系。
6、公司为员工上下班提供免费交通车服务；
7、公司设有员工宿舍，食堂并提供伙食补贴；
8、公司为员工免费提供多套工作服；
9、公司定期组织员工参加免费健康检查等。
招聘职位信息
招聘对象：全日制本科及以上毕业生
一、企业管理员（1名）
任职要求：本科学历，工商管理、行政管理、企业管理等相关专业
职位描述：负责管理体系运行及管理改善工作、制定公司各种规章制度、体系制度执行情况的监督；负责管理体系内部审核，并跟进不符合项的整改；负责体系项目开展的跟进工作等。
二、人力资源专员（2名）
任职要求：本科学历，人力资源管理、劳动与社会保障、社会保障、心理学、应用心理学等相关专业
职位描述：负责公司招聘工作（制定-开展-数据分析-人员到岗）；负责进行薪酬工作，了解并掌握内部和外部各岗位的薪资状况；员工工资、福利等项目的核算发放；负责公司的岗位分析，建立符合各岗位价值的薪酬待遇；制定、分解、宣贯公司kpi指标；推进各部门实施绩效改进工作等。
三、财务会计（1名）
任职要求：本科学历，会计、财务管理、会计电算化、审计、税务管理等相关专业
职位描述：负责审核资金收付凭证；负责编制转账凭证；负责账账、账实核对；负责结账，编制会计报表；具体管理公司内部的统计工作，分别向公司及政府有关部门报送统计报表；完成财务经理临时布置的各项任务。
四、工艺工程师（2名）
任职要求：本科学历，化学、材料相关专业
职位描述：负责锂电池工艺跟进、工艺改善以及异常问题处理；负责新工艺导入、实验跟进、数据收集、新材料开发、评估及导入；负责各类技术文件的制定、维护；负责产品质量、车间良品率和效率提升等。
五、pack工程师（2名）
任职要求：本科学历，电路与系统、电子科学与技术、电子信息工程、电子信息科学与技术等相关专业
职位描述：pack电池评估、设计制图、协助相关部门进行各种结构设计及样品制作；制作规格书维护设计文件；跟进生产工艺，改善工艺问题以及异常问题处理等。
六、研发工程师（2名）
任职要求：硕士学历，化学、化学工艺、分析化学、有机化学、化学工程与技术等相关专业
职位描述：负责锂电池原材料评估及成本报价；负责新工艺导入、实验跟进、数据收集、新材料开发、评估及导入；负责生产过程中的问题分析及解决；负责物料编码的制定及管理等。
七、品质工程师（4名）
任职要求：本科学历，测试计量技术及仪器、光伏工程、化学工程与技术、材料物理与化学、高分子材料与工程等相关专业
职位描述：计量仪器的编号和计量台账建立和更新；计量仪器运行状态的定期和不定期排查；计量器具的周期性校准检定；计量器具的维修报废及封存管理。制程质量异常分析处理；制程检验的优化和规范；来料检验规范和供应商管理售后问题的分析和改善措施的跟进推动；实验及测试系统完善和制程运行；质量改善项目的推进品质相关数据的整理和分析。
八、设备工装夹具设备改造技术员（1名）
任职要求：本科学历，机械制造及其自动化相关专业
职位描述：负责锂电、pack工装设计和制造，提高设备利用率、降低设备能耗负有统筹、监控和提出改进方案的责任。
九、计划员（1名）
任职要求：本科学历，管理统计相关专业
职位描述：负责生产计划编制；计划类报表编制；负责生产计划类数据管控。
十、调度员（1名）
任职要求：本科学历，企业管理相关专业
职位描述：跟踪计划完成；计划过程出现异常协调本部门资源及其他部门，确保计划按期完成；负责协调部门生产任务及部门各模块资源调配、整合。
十一、生产现场管理员（1名）
任职要求：本科学历，机械及管理专业
职位描述：负责部分现场管理统筹，相关班组生产任务安排并确保落实到位；负责日生产任务、人员安排落实；负责现场5s、安全等管控。
备注：递交简历的同时请附带最新成绩单。