江西司太立制药有限公司2024届校招招聘简章

江西司太立制药有限公司招聘简章

股票代码：603520

一、公司简介： ?

江西司太立制药有限公司成立于2011年1月，坐落在樟树市盐化工业基地，占地面积300亩，是从事X-CT造影剂中间体、核磁共振原料药及定制产品（CMO）研发、制造和销售的国家高新技术企业。公司现有员工500多人，注册资本6800万元，是上市公司浙江司太立制药股份有限公司（股票代码：603520）的控股子公司。

司太立制药在过去的20多年里，公司始终保持良好稳定的发展势头，成为国内X-CT非离子型造影剂原料药龙头企业！公司产品先后取得了GMP证书、CEP证书、印度注册批件、日本登录证，向美国FDA递交DMF获得DMF号等

公司引进日本、美国等出产的先进设备，使用科学的检测方法和高合规性的管理软件。公司坚持绿色循环发展，投资建设污水处理站，启动RTO项目，提高废水、废气处理能力。RTO在宜春甚至江西，都具有首创性。公司在碘佛醇产品升级中拥有多个领先：循环经济控制水平国内领先（废盐水平控制为零）；单项杂质（乙酰化杂质）控制水平达到国内第一；硅胶替代树脂在药物分析中的应用国内首创；钆钡葡胺原料药填补了国内空白，为国内首创。

公司以“聚合生命能量，呵护人类健康”为经营理念，以“专造替代进口，填补国内空白”为发展方针，不断丰富X射线造影剂系列产品。公司将力争成为中国乃至全球知名的医药企业，铸就卓越的“司太立”医药品牌。

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二、岗位介绍

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三、招聘流程

线上网申/线下宣讲会投递——电话/现场初面——笔试——部门负责人二面

——offer发放——签约

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四、薪资福利待遇

1、以上岗位年薪6-15万；另当本科硕士地政府补贴1000—1500/月+返还个人五险部分，购房补贴20-30w；博士政府提供4000/月，购房60-70w补贴。

2、公司为所有员工缴纳五险一金；

3、提供食宿：餐补400/月，提供1-2人间免费住宿、上下班班车接送；

4、国家法定节假日、三节福利、高温补贴、带薪年假和探亲假、免费年度体检；

5、定期培训（专业技能培训、职业资格类培训、管理者培训），良好学习氛围，为您的成长匹配优质资源；

6、各大人才发展平台，每年调薪晋升通道，实现干部年轻化，给您描绘看得见的未来；

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五、简历投递

1.?宣讲会/双选会现场投递

2.?添加hr微信投递：199****7233（贺女士）

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六、了解和联系我们

联 系 人：贺女士

联系电话：199****7233（微信同号）

联系邮箱：jxs******starrypharma.com

联系地址：江西省樟树市盐化基地武夷路北侧

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1.负责按要求开展课题项目小试实验，和车间相关工艺改进的小试实验，并按规定记录实验现象、数据并分析，数据记录及时、准确、合理；

2.负责按要求开展原辅料供应商认证实验；

3.参与车间进行的产品中试、验证工作；

4.负责按要求对车间生产技术改进的实验跟踪工作；

5.负责执行实验室的日常卫生、安全管理，物料和三废台账等工作；

6.负责上级安排的其他研发相关工作

本科及以上，化学、药学类相关专业

本科、硕士

1、年薪6-15万；另当本科硕士地政府补贴1000—1500/月+返还个人五险部分，购房补贴20-30w；博士政府提供4000/月，购房60-70w补贴。

2、公司为所有员工缴纳五险一金；

3、提供食宿：餐补400/月，提供1-2人间免费住宿、上下班班车接送；

4、国家法定节假日、三节福利、高温补贴、带薪年假和探亲假、免费年度体检；

5、定期培训（专业技能培训、职业资格类培训、管理者培训），良好学习氛围，为您的成长匹配优质资源；

6、各大人才发展平台，每年调薪晋升通道，实现干部年轻化，给您描绘看得见的未来；

略

本科及以上药学、化学或相关专业

本科、硕士

1、年薪6-15万；另当本科硕士地政府补贴1000—1500/月+返还个人五险部分，购房补贴20-30w；博士政府提供4000/月，购房60-70w补贴。

2、公司为所有员工缴纳五险一金；

3、提供食宿：餐补400/月，提供1-2人间免费住宿、上下班班车接送；

4、国家法定节假日、三节福利、高温补贴、带薪年假和探亲假、免费年度体检；

5、定期培训（专业技能培训、职业资格类培训、管理者培训），良好学习氛围，为您的成长匹配优质资源；

6、各大人才发展平台，每年调薪晋升通道，实现干部年轻化，给您描绘看得见的未来；

工作职责：

①投料、离心、干燥等；

②车间一线生产操作，记录；

岗位要求：

年龄18-35周岁，体检合格；

工作时间：

①班次时间：

白班：8:00-20:00；晚班：20:00-8:00；

②三班两倒人员：

一天白班一天夜班，每上一个班次12小时，休息24小时，此班次试用期4500元左右，转正后5300元左右，转正后通过星级评定进行涨薪，薪资上涨幅度大概为800元左右（产量车间按照产量工资核算）；

③两班倒人员：

一个月白班一个月晚班，每上一个班次12小时，休息12小时，此班次人员薪酬7000-8000元/月，试用期执行80%（产量车间按产量工资核算）；

福利说明：

转正后购买五险一金，另有400元/月餐补，每月初打到饭卡，有食堂，入职安排免费2-4人间住宿，每月25号发上月薪资；

1.负责执行仓库流程工作， 仓库收、发、保管、处置工作严格按照流程执行； 2.负责寄存物料的日常管理工作； 3.负责管辖物资保管工作， 做到账、物、卡相符； 4.负责管辖物资储存工作， 组织装卸， 送入对应库房， 堆放整齐， 库房内干净、整洁、标识到位； 5.负责管辖物资收货工作， 按验收制度组织收货， 对物资进行初验，登记危废和寄存物料手工和电子台账，收集供应商的送货单、质检单， 核对物料品名、数量、批号等信息， 按制度请验； 6.负责管辖物资发货工作， 发货遵循先进先出原则， 涉及指定批号的物资， 执行批号原则， 确保物资产品、数量与流程一致； 7.负责管辖物资储存期外和不合格品处理工作，按规定流程处理， 确保处理安全、合理、节约； 8.负责协助管辖仓库设施的申报和维护， 确保仓储设备在适合的储存条件下正常运转或确保仓储设备在使用的有效期范围内， 设备故障时本部门无法维修或涉及特种作业的情况， 及时报备相关部门维修； 9.协助管辖仓库的检查、审计的解释、应对和整改工作； 10.负责管辖物资的日常、年度和不定期盘点、抽查工作；11.负责按要求记录管辖区域的数据， 比如温湿度、捕鼠点、灭蚊灯、消防点检等； 12.负责管辖仓库的报表或数据更新， 确保数据真实、准确、及时；

无

本科及以上学历，物流、化工相关专业

1、年薪6-15万；另当本科硕士地政府补贴1000—1500/月+返还个人五险部分，购房补贴20-30w；博士政府提供4000/月，购房60-70w补贴。

2、公司为所有员工缴纳五险一金；

3、提供食宿：餐补400/月，提供1-2人间免费住宿、上下班班车接送；

4、国家法定节假日、三节福利、高温补贴、带薪年假和探亲假、免费年度体检；

5、定期培训（专业技能培训、职业资格类培训、管理者培训），良好学习氛围，为您的成长匹配优质资源；

6、各大人才发展平台，每年调薪晋升通道，实现干部年轻化，给您描绘看得见的未来；

1.负责协助上级完善、优化采购制度、流程，并严格执行；制定采购计划，及时下单采购；

2.负责收集和整理供应商的报价单，严格按照采购程序进行操作；\n3.负责供应商评估和保障到货及时率工作，对供应商的稳定供货能力进行评估，做好采购物资跟进，保证物资的准时到达，不影响生产；\n4.负责品质异常处理工作，一个工作日内与供应商联系，及时退货，做好登记并汇报；\n5.负责采购原始资料的归档工作，如合同、发票等，并每月登记报表；负责付款核对和跟进工作，核对发票、入库单，入账，根据合同付款方式及期限申请付款，并跟进流程；\n6.负责原辅料及包材、试剂、CMO相关报表工作，如资金使用情况表，每月倒数第二个工作日前提供给上级；\n7.参与供应商的评估工作，能随时提供评估依据；

通过大学英语四六级

本科及以上学历，国贸、物流、化工相关专业

1、年薪6-15万；另当本科硕士地政府补贴1000—1500/月+返还个人五险部分，购房补贴20-30w；博士政府提供4000/月，购房60-70w补贴。

2、公司为所有员工缴纳五险一金；

3、提供食宿：餐补400/月，提供1-2人间免费住宿、上下班班车接送；

4、国家法定节假日、三节福利、高温补贴、带薪年假和探亲假、免费年度体检；

5、定期培训（专业技能培训、职业资格类培训、管理者培训），良好学习氛围，为您的成长匹配优质资源；

6、各大人才发展平台，每年调薪晋升通道，实现干部年轻化，给您描绘看得见的未来；

1，接受中控、中间体、成品、原辅料、包材、定加工产品等相关标准、规程的培训，并按要求实施

2，完成中控、中间体、成品、原辅料、包材、定加工产品等日常取样工作，并按照要求书写相应记录、台账

3，完成中控、中间体、成品、原辅料、包材、定加工产品等日常检验分析工作，并按照要求书写相应记录、台账

4，对日常检测用的器具、设备进行清洗、维护保养，并按要求书写相应的记录、台账

5，负责定加工产品的技术转移工作，快速建立相关标准、规程，并按要求进行日常检验分析

通过大学英语四六级

本科以上学历，药学、化学相关专业

1、年薪6-15万；另当本科硕士地政府补贴1000—1500/月+返还个人五险部分，购房补贴20-30w；博士政府提供4000/月，购房60-70w补贴。

2、公司为所有员工缴纳五险一金；

3、提供食宿：餐补400/月，提供1-2人间免费住宿、上下班班车接送；

4、国家法定节假日、三节福利、高温补贴、带薪年假和探亲假、免费年度体检；

5、定期培训（专业技能培训、职业资格类培训、管理者培训），良好学习氛围，为您的成长匹配优质资源；

6、各大人才发展平台，每年调薪晋升通道，实现干部年轻化，给您描绘看得见的未来；