岗位要求：
1、统招本科及以上学历，教育类专业毕业，有中小学教育、教学管理经验。
2、熟悉教学流程，全程了解教学过程，有前沿的教学理念。
3、掌握相关教育政策法规知识，有较强的教育教学管理方法、对策和教学事务工作经验。
4、具有较强的组织管理能力、协调能力和表达能力。
岗位职责：
1、根据学校年度计划及课程标准组织制定和实施教学工作计划。
2、负责学校整体教学活动的组织、调度、检查和指导。
3、了解和掌握任课老师的教学情况，负责老师的全面考核管理及优秀老师的培养。
4、负责组织和管理教育行政工作，安排因故老师的代课事宜。
5、负责校长交办的其他工作任务及临时性工作任务。
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