职位描述
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工作职责:
1、统筹管理招训中心日常工作,为调度中心提供及时优质的人力资源支持;
2、牵头梳理优化调度中心招聘、培训、基础人事等工作流程,提高人力团队工作效率;
3、参与日常人力资源工作,如重要岗位面试、培训课程讲授、员工工资复核等;
4、给予业务团队专业人力资源建议,辅助业务决策;
5、协助处理突发事件及上级交办的其他事宜。
任职要求:
1、本科及以上学历,工商管理、人力资源管理、心理学或相关专业优先;
2、2年及以上人力管理相关经验,具备良好的职业素养及用工专业知识,熟悉劳动法律法规;
3、熟练使用办公软件;
4、具备较为全面的人事工作统筹能力。
薪酬待遇:
入职缴纳五险一金,双休
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护